TÉRMINOS Y CONDICIONES TUTOR
Estamos felices de poder tenerte en nuestro equipo
AQUÍ PODRÁS CONOCER LOS TÉRMINOS Y CONDICIONES DEL SERVICIO A PRESTAR.
A.- Los servicios de MAESTRO SOMBRA, AUXILIAR MONITOR, ACOMPAÑANTE TERAPÉUTICO, TUTOREO EN CASA son operados por Asómbrate! by SPELT Idiomas S.C. (en adelante, ASÓMBRATE!), que faculta al cliente a recibir el servicio dentro del horario y los términos establecidos. La frecuencia y el horario son elegidos por el cliente. El cliente solicita el servicio especificando el perfil de la persona, el horario y la frecuencia del servicio, así como el número de niños que recibirán el servicio, sus edades y el grado que cursan. Una vez aprobada la solicitud del candidato y habiendo pasado todos los filtros necesarios, se asigna el servicio.
B.- En el caso de los servicios de MAESTRO SOMBRA/AUXILIAR MONITOR (en adelante, TUTOR) que se ofrecen dentro del colegio al que asiste el alumno, la duración mínima es de 4 horas y la máxima de 6 horas. Se espera que el alumno sea entregado a sus padres o a quienes ellos indiquen, entendiendo que esto puede llevar 10-15 minutos adicionales, los cuales están incluidos en los honorarios del TUTOR. Si el cliente requiere más de 30 minutos adicionales, ASÓMBRATE! puede compensar al TUTOR en sus honorarios.
C.- Las adecuaciones al programa académico deben ser hechas por el TUTOR en conjunto con el colegio, siempre que el colegio lo permita, y consultando SIEMPRE a ASÓMBRATE! para su aprobación. Debemos tratar siempre de lograr la integración del alumno a su entorno. En la medida de lo posible, se pide dejar al niño que explore, conozca y se vuelva independiente poco a poco.
D.- Por la naturaleza del servicio, no contamos con maestros sustitutos. En el caso de una falta por parte del TUTOR, es necesario avisar de inmediato a la familia y a ASÓMBRATE! Las faltas serán descontadas de los honorarios del TUTOR, y a partir de la 4ª falta durante el ciclo escolar, el descuento será de 1.5 días de clase. Es importante no faltar.
E.- El TUTOR debe asistir a paseos fuera del colegio, visitas escolares, y participar en juntas o eventos del colegio que se realicen en la tarde, siempre que el niño participe en dichos eventos.
F.- En caso de que el alumno falte al colegio por vacaciones, enfermedad u otras razones, el TUTOR deberá asistir de todos modos al colegio. Durante estos días, el TUTOR debe aprovechar el tiempo para realizar actividades como planificación, elaboración de reportes de avances, envío de evidencias al chat de WhatsApp con la familia, revisión de libros y materiales, estructuración de adecuaciones, revisión de las intervenciones realizadas, entre otras tareas relacionadas.
G.- ASÓMBRATE! estará en constante comunicación con los padres de familia, así como con el TUTOR, para determinar lo necesario para el correcto desarrollo y aprendizaje dentro del servicio. La puntualidad es sumamente importante, y se les pide llegar al servicio 15 minutos antes.
H.- En caso de haberse proporcionado material al TUTOR, se entiende que es propiedad de ASÓMBRATE y tiene como fin único ser utilizado en el servicio asignado. El TUTOR no tiene autorización de copiarlo o reproducirlo, parcial ni totalmente, para ningún otro fin.
I.- Al firmar los Términos y Condiciones, el TUTOR acepta proveer el servicio asignado representando en todo momento a ASÓMBRATE!, entendiendo que los clientes contrataron el servicio por medio de ASÓMBRATE!, y no directamente con el TUTOR. En caso de que el TUTOR ofrezca sus servicios directamente a los padres de familia sin la intermediación de ASÓMBRATE!, se procederá a la baja inmediata sin posibilidad de seguir ofreciendo sus servicios en esta u otra división de la organización, deslindando a ASÓMBRATE! de cualquier obligación pendiente con el TUTOR.
J.- Los días de pago en ASÓMBRATE! son los días 10 y 25 de cada mes. En diciembre se paga completo, así como en Semana Santa y Pascua. En junio se pagan solo las semanas trabajadas.
K.- Si el TUTOR está interesado en colaborar en otras divisiones de la organización, puede hacerlo saber a la Gerencia de Recursos Humanos para ser tomado en cuenta de acuerdo a sus aptitudes y conocimientos.